Employeur : Le Centre Communal d’Action Sociale de la ville d’IFS avec ses 12 000 habitants, 3ème ville de la Communauté Urbaine de Caen la mer est une ville motrice du plateau Sud de Caen.
Filière : Filière médico-sociale
Cadre d’emplois : Agents sociaux
Durée hebdomadaire : Temps non complet (30 heures par semaine) – Amplitude horaire 7h30-20h30, travail weekend possible
Poste à pourvoir : 1er mars 2025
Date limite de candidature : 22 février 2025
Poste ouvert aux : Titulaires et Non titulaires de droit public
Titulaire du diplôme ou équivalence (ADVS, ADVF, bac pro service à la personne)
Position du poste :
La ville d’Ifs, avec ses 12000 habitants, est la troisième commune de la communauté urbaine Caen la mer. Attractive et idéalement placée aux portes de Caen, Ifs est facilement accessible en voiture et bien desservie par les transports en commun dont le tramway. Sa forêt de 32 hectares, très appréciée des familles et des sportifs, est l’un des poumons verts de l’agglomération.
La ville propose l’ensemble des services publics à l’attention des habitants, de la petite enfance aux personnes âgées.
Labellisée « ville active et sportive », la commune est riche en équipements. Ville de culture et de loisirs, des animations sont proposées toute l’année.
Sous l’autorité de la Direction du CCAS, et sous la responsabilité du Responsable du Service Autonomie à Domicile, l’agent contribue au maintien à domicile des personnes âgées, porteurs de handicap, souffrant de pathologies ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. L’agent apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l’accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l’entretien du domicile et un soutien moral et social.
Description des missions principales :
- Accompagnement et aide à la personne dans la vie quotidienne
- Contribuer à adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré d’autonomie (marche, transfert…)
- Participer à la stimulation et à la prévention de la perte d’autonomie et contribuer au bien-vieillir
- Apporter une aide lors de la toilette, aider à l’habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge
- Aider à la préparation et à la prise du repas
Conseiller la personne en termes d’écocitoyenneté
- Faire les courses
Aide à l’entretien et à l’aménagement du cadre de vie :
- Effectuer les tâches ménagères courantes dans le respect des procédures
- Ordonner le logement à des fins d’amélioration du confort et de la sécurité
- Sensibiliser la personne en matière d’économie d’énergie, de tri des déchets et de ventilation des logements
Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle :
- Stimuler et faciliter les échanges sociaux
- Favoriser le maintien du lien avec la famille et avec les relations extérieures (médicales, amicales)
- Stimuler et orienter la participation de la personne vers des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs
- Accompagner la personne dans ses démarches administratives simples
Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables :
- Repérer et signaler la maltraitance
- Mettre en œuvre les bonnes pratiques en matière de bientraitance
Diagnostic des situations, formulation et transmission de propositions :
- Veiller à la sécurité de la personne en situation d’urgence
- Prévenir les situations de danger et d’abus des personnes vulnérables
- Rendre compte de l’évolution de la situation de la personne à la responsable N+1
- Rendre compte de son intervention (justification d’horaires, observations, difficultés rencontrées, feuilles de transmission DPEC)
Spécificités du poste :
- Du lundi au vendredi et le week-end par roulement
- Horaires irréguliers, voire décalés et segmentés, avec amplitude variable y compris le week-end
- Intervention uniquement sur le secteur de la ville d’Ifs
Compétences et Qualités requises :
- Etre titulaire du BEP carrière sanitaire et sociale ou diplôme d’état d’auxiliaire de vie sociale (DEAVS) ou titre d’assistante de vie aux familles ou mention complémentaire d’aide à domicile ou équivalent
- Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales et du service public
- Connaître les caractéristiques des publics aidés et de leurs pathologies : personnes âgées, handicapées, maladies dégénératives, processus de fin de vie
- Connaître les techniques et gestes professionnels appropriés (habillage, déshabillage, notion d’ergonomie : gestes et postures)
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité
- Connaître les bases de l’alimentation et les techniques d’entretien, de nettoyage, réfection des lits, de repassage et d’entretien du linge
- Etre capable de s’adapter aux individus en fonction de leurs attentes, besoins et aspirations
- Savoir faire face aux urgences et gérer les situations de conflits ou de tensions
- Faire preuve d’autonomie, de rigueur et de vigilance
- Faire preuve de réactivité
- Etre organisé (adapter son intervention en fonction de la personne, de ses habitudes et de ses attentes)
- Savoir mettre la distance nécessaire face à la personne accompagnée
- Avoir le sens relationnel (observations, écoute, discrétion, respect de la personne, de son intégrité et intimité, diplomatie)
- Permis B
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire et avantages divers (COSL, CNAS, Carte-Déjeuner, participation mutuelle et prévoyance sous conditions)
Rappel :
Poste à pourvoir : 1er mars 2025
Date limite de candidature : 22 février 2025
Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, à l’attention de Monsieur le Président du CCAS à l’adresse suivante :
Hôtel de Ville
Esplanade François Mitterrand – BP 44 – 14123 IFS
Ou par courriel à : recrutement@ville-ifs.fr
Site internet : www.ville-ifs.fr
Esplanade François Mitterand
14123 IFS
